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| 麦肯锡:赢得人才七法则 | |
| 引用本文： | 庄林.麦肯锡:赢得人才七法则[J].经营管理者,2003(11):31. |
| 作者姓名： | 庄林 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | <正> 麦肯锡公司经过长达一年的研究(范围涉及77家公司和6000位经理人)得出一个结论:在今后20年里,最关键的企业资源不是资本,不是战略,不是研发,而是人才——有头脑、有经验的商业人士。对他们的需求到处都在不断上升,但这种人才的供应却呈下降趋势。 在此情况下,怎样才能赢得争夺最为优秀的人才的战争呢?麦肯锡公司认为, |
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