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清华大学博士后自我管理组织的特色
引用本文:
傅林.清华大学博士后自我管理组织的特色[J].人才开发,2006(1):29-31.
作者姓名:
傅林
作者单位:
清华大学
摘 要:
20世纪80年代中期,我国开始建立博士后制度,在博士后制度的发展过程中逐渐形成了博士后自我管理组织——博士后联谊会。清华大学是全国首批设立博士后流动站的单位之一,也是全国最早成立博士后联谊会的单位之一。清华大学博士后联谊会作为一个
关 键 词:
博士后制度
管理组织
清华大学
20世纪80年代中期
博士后联谊会
博士后流动站
科技成果转化
学术交流
业余生活
组织性质
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