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从酒店管理看人力资源的软实力
作者姓名:罗德寅
作者单位:四川省南充市西华师范大学管理学院;
摘    要:改革开放30年来,我国初步开始了由人口大国向人力资源大国的转变,城乡就业人口由4亿增加到7.7亿。国内生产总值增长因素中,有70%以上是与劳动力的数量增长、素质提高和配置改善相关。人力资源作为推动经济社会发展的战略性资源,在中国经济社会发展中功不可没,也将成为中国向人力资本强国迈进的决定性资本。

关 键 词:中国经济社会发展  人力资本  酒店管理  企业战略管理  服务产品  人力资源开发与管理  人力资源管理  数量增长  软实力  酒店业  
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