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| 未签订劳动合同工资数额如何确认 | |
| 引用本文： | 秦文献.未签订劳动合同工资数额如何确认[J].中国劳动,2010(2). |
| 作者姓名： | 秦文献 |
| 作者单位： | 郑州航空工业管理学院法律系; |
| 摘 要： | 案情简介王某于2008年3月1日到郑州某机械公司从事文员工作,双方未签订劳动合同,公司每月发放王某工资800元。2008年12月30日,公司给王某下达了《关于解除劳动关系的通知》,并支付了两个月的工资1600元作为代通知金和经济补偿。王某认为:1、工作期间工资发放过低,按当地(郑州市)规定应以当地上年度在岗职工平均工资标准补足;2、公司违反了《劳动合同法》要求签订书面劳动合同的规定,依法应以当地在岗 |
| 关 键 词： | 职工平均工资 月工资 用人单位 劳动合同法 劳动者 郑州市 上年度 劳动报酬 实际履行 集体合同 |
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