用人腐败的体制、机制原因及根治对策 |
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引用本文: | 徐洪波,郭学德.用人腐败的体制、机制原因及根治对策[J].中州学刊,2004(2):9-12. |
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作者姓名: | 徐洪波 郭学德 |
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作者单位: | 中共河南省委党校,河南,郑州,450002 |
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摘 要: | 当前中国社会存在的"跑官要官"、"买官卖官"等用人上的腐败现象之所以屡禁不止,除了其他复杂的原因之外,现行政治体制和权力运行机制存在的缺陷和弊端,是其中一个重要的原因.现行政治体制和权力运行机制的弊端主要表现在:权力结构存在严重缺陷,主要领导干部的权力仍然过分集中,且不受制约或很少受到有效制约;"权力--责任--利益"机制扭曲,"权力利益巨大化"和"权力责任虚空化"倾向严重;监督乏力,惩治被动,导致"腐败黑数"大量存在.要遏制和消除"跑官要官"、"买官卖官"等用人上的腐败现象,除了采取加大惩治力度、加强教育、提高觉悟等措施外,最重要的是要实现政治体制和权力运行机制的创新.
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关 键 词: | "吏治腐败" 体制缺陷 体制、机制创新 |
文章编号: | 1003-0751(2004)02-0009-04 |
修稿时间: | 2003年10月11 |
The System and Mechanism Reasons for Corruption in Official Appointment and Its Elemination Countermove |
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Abstract: | |
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