|
|||||
|
|
| 海门市四位一体化解劳资纠纷难题 | |
| 作者姓名： | 柴灿新 钱宁宁 |
| 摘 要： | 以法为先.依法按规化纠纷;以理为基,合理变通化纠纷;以情为重,倾情解忧化纠纷;以人为本,情法交融化纠纷。江苏省海门市劳动保障部门创建的四位一体处理劳资纠纷工作法.将大部分投诉举报案件在一个月内处理完毕.近年来结案率达到100%。以法为先。在处理职工投诉举报案件过程中.海门市劳动保障部门严格把握劳动法律法规及政策界限.做到 |
| 关 键 词： | 以人为本 海门市 劳资纠纷 劳动合同 保障部门 难题 企业负责人 养老保险费 法律法规 当事人 |
| 本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录！ | |