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大学生就业中性别歧视问题的社会心理透视
作者姓名:席希
作者单位:南京政治学院,基础部,江苏,南京,210003
摘    要:针对市场经济条件下女大学生在就业环节中遭受性别歧视日益突出这一社会问题,从社会心理学角度,分析了大学生就业环节中的性别歧视现象及其发生的基本原因,提出了预防和处置大学生就业中性别歧视现象的心理学对策。

关 键 词:大学生就业  性别歧视  心理分析
文章编号:1008-5092(2007)04-0042-04
修稿时间:2007-10-06
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