建立以价值为导向的绩效管理体系 |
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引用本文: | 冉毅松.建立以价值为导向的绩效管理体系[J].人力资源管理,2013(1):79-81. |
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作者姓名: | 冉毅松 |
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作者单位: | 重庆才众企业管理咨询有限公司 |
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摘 要: | 随着理论界和企业界的不断探索、实践和发展,绩校管理的重要性已不可质疑,其理念充斥着人们的大脑,深入人心。那么,接下来被关注的问题就是:建立什么样的绩效管理体系来保障绩效管理正常发挥其应有的卓越效用,以促进企业的发展和成功。本文以此为出发点,探讨建立以价值为导向的绩效管理体系,试着回答上述问题。
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关 键 词: | 价值 企业文化 人本思想 绩效管理体系 |
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