| 知识管理与企业管理创新 |
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| 引用本文： | 王衍行.知识管理与企业管理创新[J].学术交流,2004(1):51-54. |
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| 作者姓名： | 王衍行 |
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| 作者单位： | 哈尔滨工业大学,黑龙江,哈尔滨,150001 |
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| 摘 要： | 知识管理就是对知识资源进行有效管理的过程。知识管理的目标是使企业实现显性知识与隐性知识的共享,促进知识创新并最大限度地开发企业员工的智力资源。在实施知识管理中必须加强人力资源开发与管理,创建学习型组织,建立组织文化,变革组织结构。
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| 关 键 词： | 知识管理 知识创新 人力资源管理 企业文化 学习型组织 |
| 文章编号： | 1000-8284(2004)01-0051-04 |
| 修稿时间： | 2003年9月6日 |
Knowledge Management and Enterprise Management Innovation |
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| WANG Yan-hang.Knowledge Management and Enterprise Management Innovation[J].Academic Exchange,2004(1):51-54. |
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| Authors: | WANG Yan-hang |
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| Abstract: | Knowledge management refers to a process for effective management of knowledge resources.The target in this process is to realize the share between dominant knowledge and recessive one,so as to maximize personnel intelligence by accelerating knowledge innovation.During the knowledge management,it is required to improve the development and management of human resources,organize research-type groups,form organizational culture,and reform organizational structures. |
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| Keywords: | knowledge management knowledge innovation management of human resources enterprise culture research-type groups |
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