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| 刍议非人力资源管理专业的《人力资源管理》课程教学方法改革 | |
| 引用本文： | 丁敏.刍议非人力资源管理专业的《人力资源管理》课程教学方法改革[J].人力资源管理,2013(11):178-179. |
| 作者姓名： | 丁敏 |
| 作者单位： | 上海海关学院海关管理系 |
| 基金项目： | 安徽大学教育教学改革研究项目:《人力资源管理》课程教学与实践模式创新研究 |
| 摘 要： | 作为非人力资源管理专业的经济管理类学生,学习《人力资源管理》课程的目的在于,提升其求职、规划好自身职业生涯以及胜任未来工作岗位等方面的能力。但作为非人力资源管理专业,由于其在《人力资源管理》课程教学内容上具有特殊性,所以在《人力资源管理》课程的教学方法上应与人力资源管理专业有所差异。 |
| 关 键 词： | 非人力资源管理专业 《人力资源管理》 课程教学 教学方法 |
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