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浅析供电公司人力资源管理中薪酬与绩效管理的作用
作者姓名:卓兰霞
作者单位:国网山东省电力公司金乡县供电公司
摘    要:
在国家快速发展的今天,供电公司发挥着重要作用,对很多地方的发展也着较大的影响.因此,有必要对供电公司人力资源管理进行高度的关注.以现代化的观点来看,绩效管理、薪酬管理是两个最为重要的组成部分,不能出现任何的问题,否则很有可能对供电公司的发展造成不利影响.笔者就此展开讨论,并提出合理化建议.

关 键 词:人力资源  薪酬  绩效  供电公司
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