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| 国有企业经营管理者激励约束机制分析 | |
| 作者姓名： | 周启鹏 |
| 作者单位： | 武汉大学,商学院,湖北,武汉,430072 |
| 摘 要： | 建立经营管理者激励约束机制是市场经济和国企发展的需求。激励约束机制既包含精神激励与以年薪制、期 (股 )权制、持股经营为形式的物质激励相结合的利益导向机制 ;也包含外部监督与内部监督结合的监督约束机制。内部监督包括规范法人治理结构 ;实行财务人员委派制 ;建立经理市场。外部监督包括建立稽察特派员制度 ;加强考核监督 ;把国企监察工作纳入国家行政监察体制 |
| 关 键 词： | 国有企业 激励机制 约束机制 |
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