La flexicurité en Belgique: une proposition fondée sur des principes économiques |
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| Authors: | Bart Cockx Bruno Vander Linden |
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| Institution: | 1. Faculté d'économie et d'administration des affaires (SHERPPA), Université de Gand;2. Institut de recherches économiques et sociales (IRES), Université catholique de Louvain;3. Institute for the Study of Labor (IZA), Bonn;4. CESifo, Munich. Courriel: bart.cockx@ugent.be.;5. Fonds de la recherche scientifique et IRES, Université catholique de Louvain;6. IZA, Bonn. Courriel: bruno.vanderlinden@uclouvain.be. Cet article présente des résultats de recherche du programme belge Pǒles d'attraction interuniversitaire ?Economic Policy and Finance in the Global Economy: Equilibrium Analysis and Social Evaluation?. Les auteurs sont très reconnaissants à Pierre Cahuc, Muriel Dejemeppe, Jacques Drèze, Glenn Rayp et Henri Sneessens pour leurs précieux commentaires. |
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| Abstract: | En Belgique, l'assurance chǒmage et la législation sur la protection de l'emploi en vigueur ont été conçues dans un contexte oü les relations entre les travailleurs et les entreprises étaient durables et stables. La mondialisation de l'économie et les rapides changements technologiques et organisationnels les obligent à plus de flexibilité. Les institutions doivent ětre réformées rapidement pour accorder ce nouveau besoin avec celui de sécurité pour les travailleurs. L'appel à la «flexicurité» n'est pas nouveau, mais il n'y a pas d'unanimité sur le modèle institutionnel qu'elle implique. Les auteurs proposent une réforme qui est explicitement fondée sur des principes issus de l'analyse économique. |
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| Keywords: | flexibilité du travail sé curité de l'emploi prestations de chô mage Belgique |
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