| 企业绩效评价指标体系的演变历程和改进方向 |
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| 引用本文： | 马丽英.企业绩效评价指标体系的演变历程和改进方向[J].九江学院学报,2009,28(4):46-48. |
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| 作者姓名： | 马丽英 |
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| 作者单位： | 闽江学院管理学系,福建福州,350108 |
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| 基金项目： | 福建省教育厅B类社会科学项目 |
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| 摘 要： | 西方企业绩效评价指标体系经历了成本评价、财务评价和财务综合评价阶段.我国改革开放后,企业绩效评价逐步从单纯的财务效益评价过渡到财务绩效综合评价.中外企业绩效评价指标体系的演进历程表明:评价主体和评价目标的不同,需要设置不同的评价指标;评价指标随着企业外部的竞争环境和内部经营管理的变化而变化.在21世纪新经济环境下,一要顺应可持续发展的要求,设立反映环境绩效和社会绩效的指标,形成企业综合绩效的评价指标体系;二要适应企业战略经营的需要,改进现有的财务业绩评价指标体系.
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| 关 键 词： | 绩效评价 指标体系 演变历程 改进方向 |
Evolution and Improvement of Enterprise Performance Assessment Index System |
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