领导干部提升领导效能的有效路径

领导效能是领导干部工作的成效和结果,在组织任务明确、人员稳定的情况下,领导效能的高低取决于五个要素:组织结构、工作流程、控制措施、组织文化和评价激励。领导干部要提高领导效能,就要深刻理解领导效能"黑箱"中每一种要素的含义和作用,以及它们之间的关系,从而掌握发现问题、解决问题以提高领导效能的途径与方法。