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国家公务员职位分类制度
引用本文:廉津生.国家公务员职位分类制度[J].理论与现代化,1994(10).
作者姓名:廉津生
作者单位:天津市人事局
摘    要:我国《国家公务员暂行条例》规定,国家行政机关实行职位分类制度。这是借鉴国外人事管理的科学经验,结合我国实际情况,经过反复研究、论证和试验,建立的一项全新的科学管理方法,在整个国家公务员制度的管理体系中处于起点和基础地位,具有较强的技术性。 公务员职位分类的含义包括职位和分类两个方面,职位是指由上级组织分配给每个公务员的职务

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