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| 新经济时代我国企业人力资源管理创新对策 | |
| 引用本文： | 孟勐.新经济时代我国企业人力资源管理创新对策[J].现代交际,2013(10):18-18. |
| 作者姓名： | 孟勐 |
| 作者单位： | 吉林森工金桥地板集团有限公司综合服务分公司,吉林长春130000 |
| 摘 要： | 在新时期，我国企业中的人力资源管理应该从总体和策略两方面来进行改革，只有这样才能够在企业中真正调动起员工的积极性和创造性。本文就人力资源管理的创新提出了相应的解决对策与建议。 |
| 关 键 词： | 新经济 企业管理 创新 对策 |
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