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| 浅议人事档案管理中存在的问题及对策 | |
| 作者姓名： | 马全 |
| 作者单位： | 河北省秦皇岛山海关渔港 |
| 摘 要： | <正>人事档案具有全面性、现实性、真实性、动态性、流动性、机密性等特点,记录着一个人的人生轨迹,是社会公共信息非常重要的一个组成部分,为个人求职、单位求才提供大量丰富、动态、真实有效的原始资料和数据。因此管好人事档案,对人才资源开发起着至关重要的作用。一、当前人事档案管理中存在的问题1.领导认识不够。长期以来,部分领导对人事档案管理工作认识存在一定误区,认为人事档案工作就是保管的事务性工作,只要不丢失,不泄 |
| 关 键 词： | 人事档案管理 档案管理工作 档案室 对策 信息管理系统 档案工作 档案管理人员 档案材料 利用率 主观能动性 |
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