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| 山东省金融人才战略研究 | |
| 作者姓名： | 孙雁冰 陈敏 刘国华 |
| 作者单位： | 山东理工大学商学院,山东淄博255012 |
| 基金项目： | 教育部人文社会科学研究规划基金项目“基于专利数据测度的我国R＆D经费结构变迁及效率演化研究”（13YJA630052）、山东省软科学研究计划项目“环境税中高科技污染项目的税收制度研究”（2013RKB01230）、山东理工大学人文社会科学发展基金项目“科技政策、科技管理与大国经济成长”（2010GGTD07）的相关研究成果. |
| 摘 要： | 山东省经济增长较快但金融整体发展水平较低,金融人才在金融业发展过程中起着重要作用,为保证经济可持续发展,必须深入研究金融人才战略。山东省金融人才现状是人才短缺,分布不均,结构矛盾突出,市场不健全,环境建设不到位。山东省金融人才建设的对策包含以下方面：完善金融人才建设法规;落实金融人才引进战略;落实金融人才培养战略;健全金融人才市场;打造区域金融中心,实现金融人才省际流动。 |
| 关 键 词： | 金融人才 软环境 区域金融中心 |
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