高职院校共青团“五育并举”工作模式创新研究 |
| |
引用本文: | 陈海明,陈芳.高职院校共青团“五育并举”工作模式创新研究[J].陕西青年管理干部学院学报,2014(2):43-46. |
| |
作者姓名: | 陈海明 陈芳 |
| |
作者单位: | 广东河源职业技术学院,广东河源710068 |
| |
基金项目: | 广东省2013-2014青年少年研究课题,立项文件:团粤联发[2013]49号 |
| |
摘 要: | 五育并举是蔡元培先生最早提出,包括"军国民教育、实利主义教育、公民道德教育、世界观教育、美感教育"等五个方面。文章通过分析得出该教育思想在高职院校共青团工作中的应用模型可以总结为思想政治教育活动、社会实践与志愿服务、科技学术与创新创业、技能培训、各类学生社团等五个层面,再通过团中央颁布的创建"全国五四红旗团委"标准进行验证,构建出高职院校共青团"五育并举"工作模式,包括"团干部培育、素质拓展教育、基层团支部培育、学生社团培育及社会实践教育"等五个方面,该模式成功应用在河源职业技术学院共青团工作中并取得良好成效。
|
关 键 词: | 高职院校共青团 五育并举 工作模式 |
本文献已被 维普 等数据库收录! |
|