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| 管理者,展示出你的人文关怀 | |
| 引用本文： | 孙蕾.管理者,展示出你的人文关怀[J].经营管理者,2003(8):16-16. |
| 作者姓名： | 孙蕾 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | <正> 麦卡斯·白金汉姆和柯特·考夫曼在具有开创性的《打破一切陈规》一书中,提供相关材料支持了多年来大多数人明白的一个事实:促使人们离开公司的头号原因是企业老板。 从三星说起 三星集团的问题就在于员工惧怕老板远胜于竞争,他们关心得更多的是“老板会说什么?”“老板会做什么?”而不去关心“外面的世界怎样了?”“同行的竞争怎样了?”有时总裁作决定时,需要参 |
| 关 键 词： | 管理者 企业领导 人文关怀 三星集团 人力资源管理理念 员工 有效激励 |
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