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| 公开、平等、竞争、择优原则的真正体现——通化市县乡两级录用公务员面试工作侧记 | |
| 引用本文： | 刘希照.公开、平等、竞争、择优原则的真正体现——通化市县乡两级录用公务员面试工作侧记[J].才智．人事人才,2003(9). |
| 作者姓名： | 刘希照 |
| 摘 要： | 公务员“凡进必考”,通过笔试、面试等严格程序选拔国家公务员,是全面建立国家公务员考录制度、切实提高公务员素质、建立廉洁高效公务员队伍的重要举措,也是按照“三个代表”重要思想的要求,“扩大党员和群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权”的具体步骤。但公务员制度在基层、在具体实践中的贯彻执行情况,特别是群众反响大、关注多、非议重的公务员面试制度的实施情况如何,在许多人的心中一直是个问号。近日,通化市县乡两级录用公务员面试的组织、实施工作,制度上透明,程序上公开,结果上公正,在当地干部、群众特别是广大考生的心中写下了一个重重的惊叹号! |
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