论功行赏年终奖 |
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引用本文: | 徐风云.论功行赏年终奖[J].经理人,2013(2):90-91. |
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作者姓名: | 徐风云 |
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作者单位: | 雷士照明前 |
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摘 要: | 经济低迷,企业要节约开支应对困境,又要激励员工,年终奖该怎么发?年前有承诺,有业绩考核,按刚性原则执行不行吗?遇到2012年这种企业运营环境,发年终奖用什么妙招,才能使员工和企业共度艰难时刻,使整个公司拧成一股绳,急企业所急、想老板所想,进发出无比强大的力量?
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关 键 词: | 年终奖 激励员工 经济低迷 节约开支 业绩考核 刚性原则 运营环境 企业 |
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