中国妇女超前就业与妇女地位

人们普遍认为，妇女就业与其地位密切相关，却很少注意到就业年龄对妇女地位的影响，这是一个不容忽视的问题。本文通过对中国妇女超前就业问题的研究，认为超前就业既是妇女地位相对较低的表现，又是妨碍妇女地位提高的因素。通过延长妇女受教育年数而推延就业，是提高妇女地位的重要途径。