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| 人力资本、创新与高技术产品出口竞争力分析 | |
| 引用本文： | 杨阳,程惠芳,李凯.人力资本、创新与高技术产品出口竞争力分析[J].统计与决策,2016(13):98-102. |
| 作者姓名： | 杨阳 程惠芳 李凯 |
| 作者单位： | 浙江工业大学经贸管理学院,杭州,310023 |
| 基金项目： | 国家社会科学基金重大项目，国家自然科学基金资助项目 |
| 摘 要： | 文章采用2002-2012年中国31个省市的面板数据,分析了全国及三大经济区域的高技术产品处于不同发展阶段时,人力资本和创新如何影响出口竞争力.研究结果表明:出口竞争力较低时,全国的人力资本要素和创新要素、东西部地区创新要素中的专利、中部地区人力资本要素中的研发人员全时当量对出口竞争力有着显著影响.出口竞争力较高时,全国人力资本要素中的研发人员全时当量,东部地区人力资本要素中的每十万人普通高等教育毕业生人数和创新要素中的R&D投入,中部地区的创新要素、西部地区人力资本要素中的研发人员全时当量和创新要素中的R&D投入对出口竞争力的促进作用显著. |
| 关 键 词： | 分位数回归 高技术产品 出口竞争力 |
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