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| 我国公务员考核制度存在的问题及对策 | |
| 引用本文： | 纪卓佳.我国公务员考核制度存在的问题及对策[J].人才瞭望,2015(2):75. |
| 作者姓名： | 纪卓佳 |
| 作者单位： | 湖南科技大学 |
| 摘 要： | 我国公务员制度已长达十余年之久,笔者主要从目前我国公务员考核制存在的主要问题出发,并针对性的提出合理化建议和对策。一、公务员考核制度存在的主要问题1.考核流于形式,从众现象严重。部分单位或相关部门对于考核工作的认识相对简单浅显,并未注重实际工作的宣传,直接将公务员考核与年终绩效等挂 |
| 关 键 词： | 公务员考核制度 从众现象 合理化建议 定性考核 考核过程 考核指标体系 考核内容 平时考核 领导个人 从实际出发 |
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