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人力资源向人力资本转变的障碍
引用本文:陈维政,刘苹,胡豪.人力资源向人力资本转变的障碍[J].决策咨询通讯,2004,15(4):28-30.
作者姓名:陈维政  刘苹  胡豪
作者单位:1. 四川大学工商管理学院教授
2. 四川大学研究生
摘    要:<正>目前,人才问题已成为关系国家发展的关键问题,国家召开了多次重大会议研究和探讨人才工作,并相继颁布实施了一系列关于加强人才工作的文件和规定。各地方政府根据本地区的具体情况, 也相应制定了实施细则。四川省委、省政府在2003年提出了“三个转变”,即“人才资源向人才资本转变、土地资源向土地资本转变、民间资源向民间资本转变”,并指出在上述三个转变中,“人才资源向人才资本转变”是首要的转变。在政府的高

关 键 词:人力资源管理  人力资本  四川  企业管理  无形资产  员工培训  激励机制  经济价值
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