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大学生专业操作能力优化教学模式的构建——以人力资源管理专业课程为例
作者姓名:薛琴
作者单位:南京工程学院人文与社会科学系,江苏,南京,211167
基金项目:南京工程学院科研基金 
摘    要:高校人才培养与企业实际需求存在匹配度较低的问题,因而有必要构建新的大学生专业操作能力优化教学模式.新的教学模式涵盖目标描述、目标支撑、流程管理、经验教训、工具与表单五个方面.它可以让学生的学习从抽象到具体,从理论到实践,从宏观到微观,从被动接受到主动思考,达到对该模块更深刻的学习、掌握与运用,从而更加适应企业与社会的需求.

关 键 词:大学生  专业操作能力  优化  教学模式  绩效管理
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