承认年幼者有特权

<正> 在本田公司从录用人员时起,就强调人的个性比什么都重要,董事们对负责面试的部长或科长宣布:“不许录用惟命是从式的人!”因此,本田的员工虽有职务不同,分管工作不一,但要求上下级关系要融洽,处理重大问题时要有透明度。下级认为自己的做法可行,就要坚持,上司也应该坦率地认可。有时虽有争执,但最后得出的结论是试一试。而且,由于各个部门都有人事、物资和经费的支配使用权,所以全体人