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自我效能培养对提高女大学生就业能力的启示
引用本文:车力轩.自我效能培养对提高女大学生就业能力的启示[J].聊城大学学报(社会科学版),2008(2):161-162.
作者姓名:车力轩
作者单位:聊城大学教育科学学院,山东聊城,252059
摘    要:自我效能是指个体应对或处理内外环境事件的效验或有效性,对人的身心状态及行为模式具有重要影响.与女大学生就业能力呈正相关.在大学生就业形势日益严峻的新时期,将自我效能理论应用于女大学生职业生涯规划,积极探寻自我效能与女大学生职业生涯规划之间的关系,可帮助女大学生减少求职过程中的盲目性,修正职业生涯规划,促进其做出正确的职业决策并成功就业.

关 键 词:自我效能  女大学生就业
文章编号:1672-1217(2008)02-0161-02
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