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| 晋商股俸制及其对现实的指导意义 | |
| 引用本文： | 程素仁,程雪云. 晋商股俸制及其对现实的指导意义[J]. 北京工商大学学报(社会科学版), 2000, 15(4): 43-47 |
| 作者姓名： | 程素仁 程雪云 |
| 作者单位： | 山西省太谷县委史志办,山西太谷 030800 |
| 摘 要： | 晋商股俸制是山西商人创立的一种很有特色的、集团性很强的劳资组织形式。其中人身顶股制的创行开历史先河 ,有很强的实用价值 ,股俸制通过银股形式 ,扩大了商业资本 ,又通过身股形式 ,极大地调动了全体员工的积极性。股俸制还有效地实现了所有权与经营权的分离 ,给与经营者可观的经济利益 ,也是对知识产权的认可。 |
| 关 键 词： | 晋商股俸制 银股 顶身股制 故身股 高薪伙友 |
| 文章编号： | 1002-4018(2000)04-43-05 |
| 修稿时间： | 2000-02-28 |
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