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浅析精细化管理在职业生涯发展中的作用
作者姓名:董万利  魏调平
作者单位:甘肃省华亭市人力资源和社会保障局;甘肃省华亭市第一中学
基金项目:甘肃省教育科学“十三五”规划重点课题《高中学生生涯发展规划指导的实践研究》(立项号:GS[2019]GHBZ085)研究成果
摘    要:
职业生涯规划应该贯穿于职业生命周期的全过程,个体的自我管理和人力资源层面的组织管理能够助力职业生涯发展,实现单位和员工之间的双向互动、互惠双赢,使人尽其才、才尽其用。

关 键 词:职业生涯发展  自我管理  组织管理
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