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试论高校中层干部的选用形式及比较
引用本文:李承林.试论高校中层干部的选用形式及比较[J].南京航空航天大学学报(社会科学版),1999(2):38-40,82.
作者姓名:李承林
作者单位:南京建筑工程学院社会科学系!210009
摘    要:论述了高校中层干部的选用形式,比较分析了几种中层干部选用形式的利弊,阐述了高校推行自荐竞争制选用中层干部的合理性.

关 键 词:高校干部  选拔任用  自荐竞争
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