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| 创新型核心科技人才培养与政策环境研究——基于江苏省625份问卷的实证分析 | |
| 作者姓名： | 赵曙明 李乾文 张戌凡 |
| 作者单位： | 1. 南京大学商学院,南京,210093 2. 南京审计学院管理学院,南京,211815 |
| 基金项目： | 国家自然科学基金重点项目，江苏省科技发展计划(软科学研究)项目 |
| 摘 要： | 科技创新是一个民族生命力旺盛的标志,而创新离不开科技人才的涌现.通过对江苏省625份科技人才问卷调查研究发现,创新型核心科技人才的流动路径较为单一,市场化程度低,因此需在创新型核心科技人才的激励机制上下足功夫才能突破空间障碍,实现人才引进机制的创新.创新型核心科技人才的科研环境直接决定了人才集聚规模效应的形成.人才发展要素、人才成长要素、科技发展要素、人才制度要素构成了创新型核心科技人才的“环境场”,“环境场”的分析为制定有针对性的人才工作政策和营造重点科技人才脱颡而出的制度环境设计提供了依据. |
| 关 键 词： | 创新型核心科技人才 科技人才培养 科研环境 |
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