| 人事代理制度下高校教师师德建设研究 |
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| 引用本文： | 杜以昌,李继光. 人事代理制度下高校教师师德建设研究[J]. 石家庄铁道大学学报(社会科学版), 2013, 7(1) |
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| 作者姓名： | 杜以昌 李继光 |
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| 作者单位： | 石家庄铁道大学四方学院,河北 石家庄,051132 |
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| 基金项目： | 石家庄铁道大学科研课题 |
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| 摘 要： | 近年来许多高校开始使用人事代理制度作为补充教师的新途径.这种新型用人制度在高校合理使用人才方面发挥了积极作用,但在师德建设方面存在教师信念薄弱、归属感差、功利性强等若干问题.高校要从完善人事代理制度、加强心理疏导、建立师德宣传和考核机制、发挥模范带头等方面不断探索人事代理制度下进行师德建设的方法与途径.
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| 关 键 词： | 人事代理 高校教师 师德 建设 |
Research on the Morality Construction of University Teachers under the Personnel Agency System |
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| DU Yi-chang , LI Ji-guang. Research on the Morality Construction of University Teachers under the Personnel Agency System[J]. Journal of Shijiazhuang Railway Institute(Social Sciences), 2013, 7(1) |
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| Authors: | DU Yi-chang LI Ji-guang |
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