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国有文化企业集团完善法人治理结构健全内部控制制度的思考
作者姓名:刘新
作者单位:重庆国有文化资产经营管理有限责任公司
摘    要:
(一).国有文化企业集团法人治理的现状由于文化体制改革时间不长,国有文化企业集团在公司法人治理结构上普遍存在股东会、董事会、监事会、高级管理层的组织设置及相应关系的界定上有很大随意性。董事会与经理层,董事长与总经理之间往往分工不明,有的干脆一肩挑。同时,由于国有资产出资人缺位等原因,“三会”的设置形同虚设,致使董事会、监事会大多流于形式,公司的实际经营决策权主要仍由公司高管人员掌握,造成部分公司信息不透明,内部人控制和操作不规范等弊端,公司的经营决策也不能做到科学化和民主化

关 键 词:法人治理结构  企业集团  内部控制制度  文化  经营决策  内部人控制  董事会  体制改革
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