首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

提高选人用人公信度要坚持"四公"
引用本文:朱维宁.提高选人用人公信度要坚持"四公"[J].领导科学,2008(17).
作者姓名:朱维宁
作者单位:中共江苏淮安市委
摘    要:党的十七大报告明确提出:"坚持正确用人导向.按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度."这是我们党对新时期干部选拔任用工作提出的一个新的要求,体现了党中央时选准用好干部,营造风清气正用人环境的高度重视和坚定态度.必须坚决贯彻,认真落实.笔者体会,要做好新时期干部工作,提高选人用人公信度,必须做到"四公".

本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号