首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

认知心理学视角下的政府绩效评估主体分析
引用本文:王黎明,姚鹏.认知心理学视角下的政府绩效评估主体分析[J].经营管理者,2014(27).
作者姓名:王黎明  姚鹏
作者单位:天津商业大学;天津财经大学;
摘    要:在社会认知理论看来,政府绩效评估过程是评估主体对于绩效评估信息的输入和加工过程。在这两个过程中政府绩效评估主体都可能受一些因素的影响做出不合理的评估判断。为了减少上述心理因素和心理机制的不利影响,应该在绩效评估主体的个体人格、群体氛围、评估制度等层面采取多种手段进行理性疏导和消解。

关 键 词:绩效评估  社会认知  信息加工
本文献已被 CNKI 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号