构建以企业价值最大化为导向的绩效评估体系 |
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引用本文: | 赵彬,闫守常.构建以企业价值最大化为导向的绩效评估体系[J].经营与管理,2009(8):59-61. |
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作者姓名: | 赵彬 闫守常 |
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作者单位: | 山东省企业联合会,济南 |
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摘 要: | 企业绩效评价体系,是指由一系列与绩效评价相关的评价制度、评价指标、评价方法、评价标准和评价机构等形成的有机整体。企业绩效评价体系由绩效评价制度体系、绩效评价组织体系和绩效指标体系三个子体系组成。企业绩效评价体系的科学实用性和可操作性是实现企业绩效客观、公正评价的前提。
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关 键 词: | 企业价值最大化 绩效评估体系 企业绩效评价体系 导向 绩效指标体系 评价制度 评价机构 评价标准 |
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