我新官上任后烧的“三把火” |
| |
引用本文: | 孟强.我新官上任后烧的“三把火”[J].经理人,2006(6):112-113. |
| |
作者姓名: | 孟强 |
| |
作者单位: | 青岛海信营销公司 |
| |
摘 要: | 在海信集团,我是个小小新官,这个角色却非常关键走马上任,重任在肩 2006年3月24日两天前,杨运铎副总裁找我谈话希望我负责营销公司产品规划部手机规划工作。手接令牌,没有技术背景的我真有些担心,领导则从我历年在海信工作的市场背景、管理经验和组织能力考虑,给我打气。24日,几位老总在碰头会上宣布了这一任命,提出海信的通讯产业以市场为导向.提高系统的反应速度,并且要在组织、职责、人员方面逐一落实。
|
关 键 词: | 海信集团 诚信 管理者 质量体系 |
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录! |
|