| 复杂多变环境下和谐管理理论与企业战略分析框架 |
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| 引用本文： | 席酉民,姚小涛.复杂多变环境下和谐管理理论与企业战略分析框架[J].管理科学,2003,16(4):2-6. |
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| 作者姓名： | 席酉民 姚小涛 |
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| 作者单位： | 西安交通大学,管理学院,陕西,西安,710049 |
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| 基金项目： | 国家自然科学基金资助优秀创新研究群体项目(7012001);面上基金项目(70202003) |
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| 摘 要： | 针对当前环境复杂多变的特征,运用和谐管理理论阐述了战略分析的基本思路.在和谐管理理论看来,战略是企业在某个时期内相对稳定、具有全局影响的发展主题与和谐机制共同作用的结果,环境、组织与领导者构成了发展主题的决定因素,而和谐机制由和则、谐则共同构成,通过不确定性消减与优化两条路径及其交互作用,保证主题有效实现与不断调整.当环境、组织与领导者中某些因素发生重大变化时,将引起主题漂移,企业根据新的发展主题,选择建立新的和谐机制.
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| 关 键 词： | 战略 和谐管理理论 发展主题 和谐机制 |
| 文章编号： | 1672-0334(2003)04-0002-05 |
| 修稿时间： | 2003年2月25日 |
HeXie Management Theory and Business Strategy Analysis Framework under Highly Changing and Complex Environment |
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