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勘察设计企业员工压力管理
引用本文:
程胜一,武浩.勘察设计企业员工压力管理[J].人力资源管理,2011(5):77-77.
作者姓名:
程胜一
武浩
作者单位:
上海岩土工程勘察设计研究院有限公司
摘 要:
本文根据勘察设计企业人力资源特点,通过上海勘察院员工离职的原因调查,分析了员工的主要压力来源,提出了消除或缓解压力的策略。
关 键 词:
勘察设计
自我实现
压力管理
工作负荷
角色冲突
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