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社会智库研究能力测度及其影响机理研究
引用本文:钟曼丽,杨宝强.社会智库研究能力测度及其影响机理研究[J].北京工业大学学报(社会科学版),2021,21(1):85-96.
作者姓名:钟曼丽  杨宝强
作者单位:海南师范大学 经济与管理学院,海南 海口 571158;海南省妇女/性别研究与培训基地,海南 海口 571158;海南师范大学 经济与管理学院,海南 海口 571158
基金项目:海南省基础与应用基础研究计划(自然科学领域)高层次人才项目;海南省哲学社会科学规划项目
摘    要:基于学界研究和智库权威评价体系构建了社会智库研究能力指标体系,通过无放回抽样确定了21家样本社会智库,信度检验确定了指标体系的有效性.采用因子分析和逐步回归测算了社会智库研究能力及其影响因素,认为主要体现在三个方面:社会智库研究能力呈两极分化状态;人才缺失是社会智库研究能力提升的主要障碍;社会智库内的政府官员对研究能力提升具有直接影响方面.在此基础上,提出应以问题为导向、成立协作式研究团队、完善人才结构、及开展"精细化"研究等,以此提升社会智库研究能力.

关 键 词:社会智库  国家治理  研究团队和能力  科学决策  人才结构

Research on the Measurement of Research Capability of Social Think Tanks and Its Influence Mechanism
ZHONG Manli,YANG Baoqiang.Research on the Measurement of Research Capability of Social Think Tanks and Its Influence Mechanism[J].Journal of Beijing Polytechnic University(Social Sciences Edition),2021,21(1):85-96.
Authors:ZHONG Manli  YANG Baoqiang
Abstract:
Keywords:
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