首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

浅论非营利组织的双重管理体制
引用本文:杨柯,朱海霞.浅论非营利组织的双重管理体制[J].南京航空航天大学学报(社会科学版),2005,7(1):32-35.
作者姓名:杨柯  朱海霞
作者单位:西北大学公共管理学院 陕西西安710069 (杨柯),西北大学公共管理学院 陕西西安710069(朱海霞)
摘    要:非营利组织在我国的发展受到了严重的制约和束缚,这与我国非营利组织的双重管理体制密切相关。这种体制是从计划经济向市场经济转型中而产生的一种特殊的管理体制,致使非营利组织只能作为政府的附庸,严重阻碍了其社会服务职能的正常发挥。因此,政府应改革旧有的管理体制及管理方式,非营利组织自身也应加强内部管理,提高独立自治能力

关 键 词:非营利组织  双重管理体制  改革
文章编号:1671-2129(2005)01-0032-04
修稿时间:2004年12月15

Primary Exploration on Double Management System of Nonprofit Organization
YANG Ke,ZHU Hai_xia.Primary Exploration on Double Management System of Nonprofit Organization[J].Journal of Nanjing University of Aeronautics & Astronautics(Social Sciences),2005,7(1):32-35.
Authors:YANG Ke  ZHU Hai_xia
Abstract:Double Management System of Chinese Nonprofit Organization(NPO) is a special management system from planned economy to market economy, and it seriously restricts and fetters the adoption and operation of NPO, so Chinese NPO becomes a dependency of its social service function. Therefore, Chinese government should reform old system and pattern of management. At the same time, NPO should reinforce internal management to improve the ability of dependence and autonomy.
Keywords:Nonprofit Organization  Double Management System  reform
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号