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中外合资经营企业人力资源管理的战略取向
引用本文:龚艳萍,关健.中外合资经营企业人力资源管理的战略取向[J].湖南大学学报(社会科学版),1999(2).
作者姓名:龚艳萍  关健
作者单位:中南工业大学南方证券与期货研究中心!湖南长沙,410083
摘    要:主要对中外合资企业的人力资源管理进行研究,重点是人力资源管理战略取向的理论分析。讨论并指出了中外合资企业人力资源管理的战略取向与跨国公司标准化战略密切相关。

关 键 词:全球化战略  中外合资企业  人力资源管理
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