企业家、企业家资源分布及其评价指标体系 ——结合浙江的实证分析 |
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引用本文: | 陈建军.企业家、企业家资源分布及其评价指标体系 ——结合浙江的实证分析[J].浙江大学学报(人文社会科学版),2003,33(4):56-64. |
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作者姓名: | 陈建军 |
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作者单位: | 浙江大学,经济学系,浙江,杭州,310027 |
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基金项目: | 2001年浙江省哲学社会科学重大课题:"'东扩西进'下的产业区域转移与产业结构优化研究"(00ZB11) |
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摘 要: | 市场经济发展的主要动力来自企业家的创新.对于转型发展中国家来说,能否在转型过程中形成以企业家为中心的动力机制是实现转型成功和经济发展的关键.企业家作为一种重要的生产要素,也和资本、技术一样是一种稀缺资源,企业家资源分布的差异是导致经济发展和体制转型绩效差异的重要原因.从非国有经济份额、个私经济数量、市场化进展水平、发展绩效和经济内生化程度等5个方面建立的企业家资源评价指标体系,可以证明企业家资源的丰盈程度和经济绩效之间的正相关关系.
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关 键 词: | 转型经济 企业家资源 评价指标 |
文章编号: | 1008-942X(2003)04-0056-09 |
修稿时间: | 2002年4月1日 |
Enterprisers, Distribution and Evaluation Index of Their Resources: A Case study of Zhejiang Province |
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Abstract: | |
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Keywords: | Transition economy enterpriser' sresource and evaluation index |
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