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电子科技大学研究院核心竞争力的培育路径分析
引用本文:萧磊,萧延高,张晓军.电子科技大学研究院核心竞争力的培育路径分析[J].电子科技大学学报(社会科学版),2006,8(2):16-20.
作者姓名:萧磊  萧延高  张晓军
作者单位:电子科技大学,成都,610054
基金项目:电子科技大学校科研和校改项目
摘    要:电子科技大学研究院可以重点从以下四个方面培育和提升其核心竞争力:1)理顺电子科技大学研究院内外部关系,尽快完善管理体制;2)加强软硬件建设,着力构建可持续的创新平台;3)立足战略资源观,强化电子科技大学研究院核心资源的整合;4)建立系统的知识产权管理机制,持续提升电子科技研究院的技术能力,包括研究开发能力、技术转化能力和技术保护能力等。

关 键 词:电子科技大学研究院  核心竞争力  培育
文章编号:1008-8105(2006)02-0016-05
修稿时间:2006年1月10日

Core Competence's Cultivation Approach of the Research Institute of UESTC
XIAO Lei,XIAO Yan-gao,ZHANG Xiao-jun.Core Competence''''s Cultivation Approach of the Research Institute of UESTC[J].Journal of University of Electronic Science and Technology of China(Social Sciences Edition),2006,8(2):16-20.
Authors:XIAO Lei  XIAO Yan-gao  ZHANG Xiao-jun
Institution:Univ.of Elec.Sci.& Tech.of China Chengdu 610054 China
Abstract:The Institute can cultivate and promote its core competency from following four aspects: 1)Adjusting the inner and exterior relations,perfecting the management institution;2) strengthening the software and hardware construction,building up continuable innovation platform;3) bases on strategic resources,viewing and integrating the core resources;4) establishing the system intellectual property rights management mechanism,promoting technical ability constantly,including the research development ability,the technical transformation ability and the technical protection ability.
Keywords:research institute of UESTC  core competence  cultivation  
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