|
|||||
|
|
| 知识经济时代女员工的自我实现 | |
| 引用本文： | 刘志慧,甘辉.知识经济时代女员工的自我实现[J].人才开发,2007(6):47-48. |
| 作者姓名： | 刘志慧 甘辉 |
| 作者单位： | 重庆大学贸易与行政学院，重庆大学贸易与行政学院 |
| 摘 要： | 一、知识经济时代女员工自我实现1943年美国人本心理学家马斯洛提出了“需要层次理论”,他把人的基本需要划分为生存、安全、社交、尊重与自我实现五个层次。自我实现需要位于五个层次之颠,是指充分地发挥个人的聪明才智和潜能,获得成就,成为自己所期望的人物,实现个人价值的精神需要。社 |
| 关 键 词： | 自我实现需要 经济时代 女员工 知识 个人价值 需要层次 心理学家 基本需要 |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |