高校辅导员队伍有效激励的实证分析 |
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引用本文: | 汪琳.高校辅导员队伍有效激励的实证分析[J].人才瞭望,2016(6):42-42. |
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作者姓名: | 汪琳 |
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作者单位: | 湖南工业职业技术学院,湖南 长沙,410000 |
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基金项目: | 湖南省情与决策咨询研究课题项目课题(编号2015BZZ232) |
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摘 要: | 随着时代的发展,高校辅导员队伍也发生了很大变化,他们从传统的管理者向现代的服务者进行转变,很多人一时难以适应这一变化,因此就容易出现一定程度上的职业倦怠和心理失衡。
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关 键 词: | 高校辅导员 职业倦怠 激励机制 |
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