对烟草企业基层员工思想政治工作的调查研究

随着烟草行业改革发展的不断深化,企业组织架构、内部权利、利益分配出现了较大调整与变化,员工固有的思维模式、行为定式正在打破。面对这些变化,如何寻求思想政治工作的新途径、新方法,无疑是新时期烟草商业企业思想政治工作的一项重要内容。本文拟通过开展调查研究,分析烟草基层员工思想现状及表现,思想政治工作存在的问题,探索改进烟草基层职工思想政治工作的对策和措施。     

思想政治工作的新思路、新方法

烟草行业的思想政治工作对烟草企业和整个行业的发展有重要的方向指导作用，烟草企业职工的思想政治素质建设、干部队伍建设和党建工作是优化企业管理和经营的重要举措。烟草企业除了要重视经营之外，决不能忽视思想政治工作的巨大作用。本文就分析思想政治工作的新思路、新方法进行探讨。     

更新观念创新方法做好烟草行业思想政治工作

烟草行业思想政治工作的开展对于提高员工思想政治水平及全行业的整体素质有着重要的意义。但是传统模式下的思想政治工作存在的一些缺点和问题使其作用未能充分发挥,为了实现思想政治工作的目的,我们便要对其开展的方式等进行一定的改革和创新,努力提高烟草行业员工的整体素质。本文从传统思想政治工作存在的问题入手来分析做好烟草行业思想政治工作的有效途径。     

试论思想政治工作在构建和谐烟草企业中的作用及有效途径

本文结合新时代烟草行业的改革与发展,根据烟草行业的特定性和经营的特殊性,全面论述如何从思想政治领域着手,践行"两个至上"的共同价值观,贯彻落实科学发展观,在构建和谐烟草企业中发挥思想政治工作的作用。     

对深化烟草工会工作的几点思考

烟草工会的建立是烟草行业不断发展产物,其对烟草公司发展战略的制定提供着重要的参考信息,通过表决的方式可以对烟草公司制定的各项管理制度进行优化或者修改.建立工会可以促进企业更好的发展,可以维护企业员工的合法权益以及福利.工会在建立与发展的过程中,工作形式在不断的变化,本文对深化烟草工会工作提出了几点思考,希望对烟草公司的相关人员提供一定帮助,保证工会组织各项工作的顺利开展.     

企事业党团工妇工作的再认识研究

党团工妇是企事业员工思想政治工作的骨干力量,是企事业管理人员的重要组成部分。企事业党团工妇工作人员肩负着企业发展和员工发展的双重任务,是联系企事业单位和员工工作的桥梁和纽带,主要专职从事员工思想教育和行为管理工作,着重于员工发展和人才培养,如何让企事业党团工妇工作人员工作做细、做实,使之更为科学化和专业化,是企事业党团工妇工作人员队伍更趋于稳定,更好服务企业员工工作的重要保障。     

更新观念创新方法做好烟草行业思想政治工作

本文结合当前烟草行业实际,在分析思想政治工作缺乏活力原因的基础上,试着从更新观念、丰富内涵、创新方法、健全机制等方面,探讨新形势下烟草企业思想政治工作活力提升的有效途径和方法.     

企事业党团工妇工作的再认识研究

正党团工妇是企事业员工思想政治工作的骨干力量,是企事业管理人员的重要组成部分。企事业党团工妇工作人员肩负着企业发展和员工发展的双重任务,是联系企事业单位和员工工作的桥梁和纽带,主要专职从事员工思想教育和行为管理工作,着重于员工发展和人才培养,如何让企事业党团工妇工作人员工作做细、做实,使之更为科学化和专业化,是企事业党团工妇工作人员队伍更趋于稳定,更好服务企业员工工作的重要保障。作为员工情感上的守护神     

创新烟草企业思想政治工作方法的思考

思想政治工作对于不断规范烟草专卖行政执法和"两烟"经营行为意义重大。由于烟草执法队伍自身问题与烟草企业方面问题,使得烟草专卖行政执法中出现问题。开展思想政治工作,推进法制教育活动,进一步提高执法队伍素质与做好企业思想工作,为执法工作的开展创造良好环境。本文从烟草执法队伍和企业角度分析了烟草行业依法行政工作现状,并就思想政治工作方法进行分析探讨。     

关于如何有效开展基层思想政治工作的探索

基层的思想政治工作是我们进行思想政治工作的重要基础,有效开展基层思想政治工作具有十分重要的意义。必须通过各种各样的工作方法在基层中开展思想政治工作,充分发挥出基层思想政治工作人员的作用,推动基层思想政治工作的顺利开展,让基层员工以更加饱满的热情投入到基层工作中来,最终推动基层单位的长远发展。本文探讨了有效开展基层思想政治工作的途径。     

县级烟草局思想政治工作存在问题及对策

围绕"卷烟上水平"基本方针和战略任务,当前的烟草面临着又一个行业变革的重要时期,烟草企业组织形式、内部权利结构、利益分配方式等方面均呈现出较大变化,同时,企业员工长期形成的思维、行为模式正在打破,面对这些变化,如何寻求思想政治工作的新途径、新方法,无疑是新时期烟草商业企业思想政治工作的一项重要内容,应当引起足够的重视和关注。本文分析了县级局员工思想现状及表现,思想政治工作存在的问题,并提出对策及改进措施。     

烟草商业企业思想政治工作创新研究

目前,为了提高我国烟草企业工作人员的思想政治觉悟水平,并且全面打造一个良好的烟草商业企业系统,因此,我国的烟草商业企业提出了有关的思想政治工作机制。本文介绍了我国烟草商业企业面临的困境,阐述了思想政治工作对烟草商业企业的现实意义,最后提出了加强烟草商业企业思想政治工作创新的一些措施。     

企业员工思想政治工作浅析

企业思想政治工作是企业发展的重要推动力,也是企业文化的重要部分。同样,思想政治工作的建设对于企业员工来说也是精神上的激励。因此,企业要想快速的发展和拥有强大的竞争力,企业的政治思想工作是必不可少的。而思想政治工作的对象是企业的员工,如何在新的经济环境中对企业员工进行思想政治工作成为现代企业的重要研究方面。     

做好烟草商业企业员工思想政治工作的思考

本文对新时期烟草商业企业员工思想状况进行了分类阐述,分析了企业思想政治工作存在的突出问题,结合实际,提出了做好企业员工思想政治工作的措施。     

与时俱进 求真务实——开拓烟草行业档案管理新局面

在烟草行业重大转折的关键时刻,保证文件资料真实、完整的档案工作十分重要,因为档案工作承担着记载烟草历史、反映行业发展的作用,能够为烟草企业的发展决策提供依据,因此现代的烟草行业对档案的管理和处置十分看重。档案的管理和处置作为烟草行业改制重组中的重要课题得到了国家和烟草行业的重视,在国有企业资产与产权变动档案处置暂行办法的要求下,烟草行业开始进行企业改制重组,并以国家档案局等单位制定的相关法规作为主要依据,进行档案处置,保证企业在改制重组的过程中有据可依。     

浅谈烟草企业人力资源管理的有效途径

人才资源是生产要素中最活跃、最具能动性的因素。烟草企业队伍建设上水平,对烟草行业持续健康发展具有重要的战略意义。为此,本文通过对烟草员工队伍建设现状及成因进行分析,针对怎样发挥人力资源管理在组织中的功能进行论述,提出烟草公司在人力资源管理方面存在的问题,同时找到解决问题的办法。     

试论思想政治工作在和谐企业构建中的作用

当下的经济环境和社会环境,企业员工的呈现出了思想多元化、多样化的明显转变,企业员工的追求从最为基本的物质需求,上升到了追求自我价值的实现、精神层面的满足等,以致思想政治工作的难度越来越大,因此,员工的个人需求与和谐企业的构建所产生的矛盾也越来越复杂、尖锐,思想政治工作的重要性就显得尤为重要。企业唯有在自身加强思想政治工作建设,以协调员工和企业的统一、和谐,才能保障企业核心竞争力的提升,保证企业加快发展的坚固基石。本文笔者将从自身作为思想政治工作人员的工作经历,浅谈思想政治工作在和谐企业构建中的作用。     

浅析国有企业加强宣传思想工作的途径

随着我国经济的迅速发展,国有企业在我国市场中占据的比重越来越大,同时国有企业之间的市场竞争日益激烈,各项工作的开展都面临困难和挑战,因此提高国有企业的经济效益是企业管理人员和全体工作人员一直关注的问题。企业可以通过加强对员工进行思想政治教育,提高员工的政治觉悟和企业凝聚力,最终有利于企业各项工作的展开。本文主要论述了国有企业加强宣传思想工作的有效途径,希望能够提高工作人员的整体素质,促进企业快速发展,为我国经济的发展作出贡献。     

新时期电力企业做好思想政治工作初探

在我国现代社会经济发展的过程中,电力企业发挥着非常重要的作用,做好电力企业的思想政治工作对推动电力企业高质量发展,增强电力企业的核心竞争力具有十分重要的意义。员工是电力企业不断发展的重要动力,切实做好员工的思想政治工作,能够有效增强电力企业员工的归属感,从而推动电力企业更加稳定健康地发展。本文通过论述新时期电力企业做好思想政治工作的策略,旨在为推动电力企业的发展提供重要依据。     

对加强企业思想政治工作的探讨

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是企业经济工作和其他一切工作的生命线,它对于凝聚人心,调动员工的工作积极性,增强员工主人翁责任感,促进企业改革和发展都具有十分重要的作用。面对社会转型过程中和市场经济条件下企业思想政治工作出现的新问题、新矛盾,努力探索和总结思想政治工作的新方法、新经验,充分发挥思想政治工作对企业发展的固本强基作用显得尤为重要。文章就企业思想政治工作的作用、存在的问题以及如何做好思想政治工作谈几点粗浅认识。